令和7年4月1日から「出生後休業支援給付」及び「育児時短就業給付」が創設されることとなりました。
「出生後休業支援給付」については、夫婦共に働き育児を行う「共働き・共育て」、
特に男性の育児休業の取得促進を図り、「育児時短就業給付」については、仕事と育児の
両立支援の観点から育児中の柔軟な働き方の選択をしやすくすることを目的としております。

詳しくは下記案内等をご確認いただきますようお願いいたします。

リーフレット等